巾帼榜样，引领奋进。在时代进步与个人奋斗的相互激荡中，她们以勇立新功的豪情壮志投身公司发展，用勤劳与智慧书写奋斗篇章；在技术攻关的最前沿，她们应对挑战、潜心研究，攻克一个又一个难关；在经营管理的阵地里，她们坚守岗位、肩挑重担，用实际行动为公司高质量发展贡献巾帼力量……
    她们是楷模，是先锋，是撑起榆北的“半边天”，以“巾帼不让须眉”的时代风貌植根热土、倾情奉献、绽放芳华，勾勒出奋斗女性的最美剪影，续写着不负韶华的璀璨征途。

    2007年，大学还未毕业的她来到中能公司实习，开启了她的“党务生涯”。面对党群工作涉及面广、程序性强、工作量大，身量纤纤的李帆有着与外表不符的坚韧性格，她主动思考、敢于尝试、及时复盘，在多个岗位的实践锻炼中，积累了不少实战经验和工作方法。回首近十六年的“党群”路，她用耀眼的光环铺满了脚踏实地的每一步，同时也赢得了 “优秀共青团干部” “优秀党务工作者”等多个荣誉。

    自打她响应陕煤集团“北移”号召，从关中老局携家带口“北移”至榆林，她的心里就埋下了扎根榆北、奉献榆北的信念，见证并经历了榆北煤业公司“三年三大步”的跨越时期。在党群工作部工作任务繁重、人手紧缺的情况下，扛起了宣传思想工作和共青团工作的大旗，公司连年获得陕煤集团宣传思想工作先进单位、 “五四”红旗团委，她个人也获得集团“宣传思想先进个人”等荣誉。

    “煤质化验是一项专业性强、技术含量高的工作，来不得半点马虎，毫厘误差都会给公司带来不必要的法律纠纷和巨大的经济损失。”杨建芳在从事化验员的这几年里时刻用这句话提醒着自己。从初来乍到的小白进阶为精通业务的行家里手，她凭借高度的责任心和专业的操作技能连续两年获得公司技能大赛煤质采制化项目第一名的荣誉称号。

    生活上，梁红是体贴又热心的“红姐”；工作中，她是勤奋认真、争做带头人的“梁书记”。她在认真总结运维分公司各项员工培训管理经验的基础上，推出 “2+2” 智能人才成长新高地培训模式，依托“5C4智慧矿区，利用技术培训教育、专业小课堂两个教育培训阵地，大幅提高智能技术应用人才的培训实效，实现党建与生产的深度融合。她个人也获得该公司 “优秀女职工家属协管安全员”“环境保护先进个人”等荣誉称号。