陕西陕煤榆北煤业有限公司榆林选煤分公司  吴恒

吴恒，男，1993年2月出生，陕西榆林人，大学本科学历，2015年参加工作，在集团内部矿山救护、综采、选煤等行业基层单位连续奋战7年，现担任榆林选煤分公司曹家滩项目部负责人，主持曹家滩选煤厂全面工作。自任职以来，该同志先后获得陕煤集团2017-2018年度“优秀共青团员”、榆北煤业2020年“为抗击新冠肺炎疫情和复工复产先进个人”、榆北煤业2020年首届 “最美员工”、榆北煤业2019-2020年度“劳动模范”等荣誉称号。

勇担当 强标准 身先士卒

彼时，为支援榆北煤业新建矿井的快速投产达产，经过基层岗位锻炼和洗礼的吴恒，深受陕煤前辈们北移精神的感召。2017年，他毅然决然来到当时一片荒芜的曹家滩矿井，并加入到当时刚刚组建的大学生采煤队，从一名支架检修工干起。一步一个脚印，凭借认真负责的工作态度和出色的管理组织能力，吴恒很快便得到了领导同事们的一致认可。2019年7月，榆北煤业榆林选煤分公司曹家滩项目部成立，表现突出的他被抽调至选煤厂，顶着重压着手组建曹家滩选煤团队。

在矿山始终流传这样一个词——“开拓先行”。刚接手选煤厂运营时，受人员经验不足、系统设备磨合期等因素影响，选煤厂设备故障频发，拉运量问题尤为突出，既定产量及各项经济技术指标很难完成。在保供稳产的最紧要关头，他每天沉入基层分析钻研解决措施，及时汇总各车间生产中出现的问题和隐患，亲自带领车间技术人员盯现场、找对策，制定了洗选工艺流程优化、加强设备检修维护等切实可行的方案，为后续标准化选煤厂建设打下了坚实基础。尤其在改造曹家滩粗破车间及原煤仓期间，由于井下原煤通过临时皮带直接进入选煤厂导致煤量极不稳定，且经常出现皮带压死等情况。吴恒果断跟班处理，常常连续工作30多个小时，保障了设备及时恢复，就是靠着这股“拼”劲和“狠”劲，带领项目部攻克了一个又一个难关。

“干工作就要精益求精，精雕细刻”，吴恒是这样说的，也是一直这么做的。他常对职工们说“上岗要上标准岗、干活要干标准活”，在工作中，他总是把标准化管理放在首位，无论从设备检修、岗位作业，还是质量标准化、厂房文明卫生等方面，他都以行业标准严格要求，打造出了筛分车间、主洗车间和主厂房变电所三个精品工程项目。在他的带领下，2021年12月曹家滩选煤厂被中国煤炭加工利用协会授予2019-2020年度“行业级质量标准化选煤厂”荣誉称号。

精业务 勇创新 敢于拼搏

随着矿井产能增大，洗选系统设备升级改造迫在眉睫，其中最大的问题就是刮板机失速保护反应不灵敏，导致刮板机故障频发，严重影响选煤厂正常运行。发现问题后，他立即带头对刮板运输机失速保护进行升级改造实验，在原机械部件上加装轴承摆动部件，通过摆动部件形成稳定的脉冲信号，再由接近开关将脉冲信号传输到PLC，当刮板机运行速度发生异常变化时，会导致PLC接收的脉冲信号与预先设定的频段不一致，此时PLC会发出停车指令，切断主回路供电，设备及时连锁停机。经过七、八次的反复实验，升级改造后的保护装置灵敏可靠，目前全厂20台刮板机已全部改造完成，大大减少了误动作带来的生产误时，为设备安全运行再上了一道“防护锁”。

2021年，榆北煤业公司围绕“智能化减人”的发展理念，本着“黑灯工厂”的发展目标，全面开启了智能化选煤厂的建设之路，引进了3D智能管控平台、智能选矸机器人等系统设备，这对吴恒来说是一次巨大的挑战。他不畏困难，主动请缨，带领技术骨干，从设备构造、工作原理、操作方法、故障判断处理等方面一步一步学懂、弄通，深入探索建设主洗智能加介系统、智能浓缩压滤系统、智能润滑系统、机器人巡检系统、智能铁销系统等，持续优化生产系统设备设施，聚焦生产系统“弱势”环节，为智能化建设工作开局起步夯实了基础。

在他的带领下，曹家滩项目部技术团队先后完成皮带控制回路改造，刮板机失速改造，抑尘防冻升降及摆臂电机限位器等10余项创新改造项目。2020-2021年度，他累计参与“五小创新”50余项，其中，在榆北煤业公司工器具革命年度创新成果评比和选煤分公司年度五小创新比赛中获奖10余项，大部分创新成果已在榆北煤业两选煤厂得到全面推广和应用，为选煤厂的安全生产和提质增效作出了突出贡献。

善管理 带队伍 真抓实干

吴恒借助自身特长不断完善技术管理，从工艺、装备、人才等多方面入手，全面提升队伍专业技术水平，培养了一大批新设备操作和开拓能手；另外一方面他大胆除旧革新，规范班组安全生产责任制，加大安全培训力度，以人为本，完善岗位薪酬绩效分配制度，充分调动了选煤厂干部职工干事创业的热情。

在该公司许多年轻大学生眼里，吴恒是个老师傅、技术能手，对全厂的设备参数和工艺流程了如指掌，而吴恒却觉得自己只是一个普通的90后前浪。他的工作十分规律，日度现场巡查、巡视、记录无一例外。此外，他还把个人工作经验与技能倾囊相授，在项目部范围内成立了“小课堂”，率先“授业解惑”，并组织其他技术骨干因材施教，极大地丰富了学习交流内容，使新人快速地融入了选煤家庭，熟悉了现场环境，了解到设备流程，为公司高质量发展扩大了人才“蓄水池”。

每到生产现场，他做的第一件事就是查看施工现场的安全环境和职工的操作行为，发现安全隐患立即整改，把“安全”永远放在第一位。他尤其注重培养新职工的良好职业习惯，规范他们的操作行为，他常对职工们说：“干活前一定要做好安全措施，检查设备和工具的完好情况，施工中要严格按程序来，按措施干，不能图懒省事，否则后患无穷！”在他的帮助下，全厂职工的综合素质不断提高，大批职工快速从新手小白蜕变成技术娴熟的操作能手，并且“三违”发生率大幅降低。

在2021年抗疫保供期间，吴恒每天坚守一线，严格落实安全管理，高效指挥洗选装运，曹家滩选煤厂煤炭装运量连创佳绩。2021年度装运量突破1432万吨，2022年1月份火车装车量单日突破20列，创造出76552吨的新记录，圆满完成了公司的各项生产经营计划，并杜绝了轻伤以上事故，职业病发病率为零，火灾事故为零，全年安全生产高标起步、高位推进。

煤海搏击竞风流，选煤路上领航人。这就是吴恒，以开拓奋进、砺行致远的工作作风实现自我价值，用实际行动展现新时代陕煤青年的宝贵品格。“在成绩和荣誉面前，我要戒骄戒躁，不忘初心，持续对自己加压，为实现安全生产，严格履行好自己的职责。”面对下一步工作，吴恒信心满满，时刻准备扬帆起航。